Poszukujemy pracownika na stanowisko: specjalista/konsultant do spraw kadr i płac

Stowarzyszenie Partnerstwo Społeczne poszukuje pracownika na stanowisko: Specjalista/konsultant do spraw kadr i płac

Wymiar czasu pracy:

1 etat

 Wymagania związane ze stanowiskiem: 
A/ Doświadczenie w pracy na stanowisku ds. kadr i płac
B/ Biegła znajomość komputera (Word, Excel, Internet) oraz obsługi maszyn i urządzeń biurowych;
C/ Znajomość obsługi programów kadrowo - płacowych (preferowana CDN Optima, Płatnik); 
D/ Biegła znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i opodatkowania osób fizycznych,
E/ Znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych i Polityki Bezpieczeństwa Informacji, prawa zamówień publicznych, ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, ustawy o finansach publicznych, ustawy o zatrudnieniu socjalnym;
F) Znajomość zasad sporządzania dokumentacji rozliczeniowej z PUP
H/ Umiejętność pracy w zespole, sumienność i rzetelność, dobra organizacja czasu pracy, gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych;
I/ Samodzielne i szybkie podejmowanie decyzji
J/ Wykształcenie minimum średnie.

Wskazanie zakresu zadań:
A) Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami, w szczególności: 
a) sporządzanie umów o pracę, na podstawie wytycznych Dyrektora, świadectw pracy pracowników,
b) prowadzenie akt osobowych pracowników,
c) ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanych / kart urlopowych, planów urlopów, wypłat ekwiwalentów za urlop/,
d) prowadzenie ewidencji czasu pracy,
e) prowadzenie wszelkiej dokumentacji ubezpieczeniowej / zgłoszenia i wyrejestrowywania z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych pracowników i zleceniobiorców, raportów dla pracowników, sprawy związane z ustaleniem kapitału początkowego /,
f) wydawanie zaświadczeń dotyczących stosunku pracy na wniosek pracownika,
g) współpraca i udzielanie pomocy pracownikom w zakresie składania wniosków o renty i emerytury do organu rentowego,
h) przyjmowanie wniosków dotyczących wypłaty należnych, wynikających z przepisów prawa, świadczeń pracowniczych.
B) Prowadzenie dokumentacji płacowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, w szczególności:
a) sporządzanie list płac wynagrodzeń pracowniczych,
b) sporządzanie odpowiednich deklaracji podatkowych, takich, jak : PIT 4R , PIT 11, PIT 40, PIT 8 AR,
c) przygotowywanie dokumentacji i wypłat wynagrodzeń z tytułu umów - zlecenie i umów o dzieło,
d) sporządzanie i wysyłanie drogą elektroniczną wszelkich dokumentów rozliczeniowych, deklaracji, raportów do ZUS,
e) udostępnianie do wglądu, na żądanie pracownika, dokumentów, na podstawie których zostało obliczone jego wynagrodzenie. 
C) Udzielanie pracownikom informacji dotyczących ich zatrudnienia.
D) Prowadzenie spraw związanych z zakładowym funduszem świadczeń socjalnych.
E) Sporządzanie wymaganych sprawozdań w zakresie dotyczącym zatrudnienia pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami i terminami.
F) Współpraca z organami zatrudnienia.
G) Prowadzenie spraw związanych z realizowanymi projektami, w szczególności sprawami kadrowo-płacowymi uczestników. 

Wymagane dokumenty :
A/ Curriculum vitae wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych - Dz. U. Nr 133, poz. 883),
B/ List motywacyjny,
C/ Kserokopię dokumentów potwierdzających kwalifikacje wymagane do zajmowania stanowiska specjalisty ds. kadr i  płac, 
D/ Kserokopię dokumentów potwierdzających odpowiedni staż pracy, 
E/ Inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności, 


Forma, miejsce i termin składania ofert :

Wymagane dokumenty należy złożyć w sekretariacie Stowarzyszenia Partnerstwo Społeczne w Toruniu ul. Stokrotkowa 22 lub na adres e-mail:cistor@cistor.pl do 19.11.2010r.

Dodatkowe informacje:

pod numerem telefonu: 56 654 92 79 lub 56 654 69 61 w godz. od 7:30 do 15:30
Osoba upoważniona do udzielania informacji - Pani Anna Stańczyk-Chłopecka